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光说出售品牌，具体怎么运营？
轻资产划分重组又怎么组，这可是全国的大市场，单凭简单的三四页分析报告就能随便决定下来吗？
策略这个东西，尤其是对于鄂伦斯这种庞大的公司来说，实在是真的需要特别详细，必须详细到每一个精准的细节才行。
然而。
李建军注定不是赵青峰。
他认同张经理提供的这个大体策略，却想不到具体策略的细节方案。
所以。
说归说，做归做。
他和张经理一起制定出来的大体发展方向，并不能获得股东大会的充分认可。
但也不是没有希望，不就是细节问题吗，只要时间允许，难度应该不大。
想到这儿，李建军提了个建议。
“既然如此，那先这样。”
“这次股东大会，召开的有些急迫，我想的是，一个月后，再召开一次，也请大家再给我一个机会。”
“细节方面，我会在这一个月内争取做到充分完善。”
“到时，倘若大家觉得我再次提出来的方案还是不行的话，那我就不再坚持反对股东大会对董事会重新选举的提议。”
一个月？
不行。
汪洋率先大声反对，特别激烈！
时间太长了，他就给三天！
他的态度非常强硬，三天内做不出来详细报告，正好借着重新竞选董事长位置的日期到了，马上更换董事会成员。
理由也很充分，都亏损成这样了，还等什么一个月？
一个月过去的话，下次再选董事长，还要再等三年，他可等不起。
李建军被逼得没了办法，他清楚汪洋的想法。
不就是想让自己下台，他自己上去吗？
但他认为汪洋没这个实力。
而且。
老张之前既然能提出来这么好的建议，肯定还有其他办法！
“行，三天就三天，那就下周三！
这样的话，各位股东，认不认同。””
李建军顶着一口气说完，随后长长叹息一声，瘫坐在椅子上。
此情此景，诸位股东看在眼里，心中也觉得有些苍凉。
虽然他们不想让一直尽心尽力操办鄂伦斯的老李下去。
可再这么持续亏损下去，肯定更不行。
鱼与熊掌，不可兼得。
朝代都能更换，皇帝都能下马，又何况一个仅在董事长位置上坐了六七年的李建军？
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