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入职培训(第3页)

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何止认识,太熟了。

唐筝也是从澄渊附小一路念上来的,是个标准学霸,几乎全部时间都在学习训练,成绩非常优异。

最开始阮砚瞳也是个三好学生,跟唐筝两个人常年霸榜年级前二。

她俩就是彼此最大的竞争对手,铆足了劲要争第一,针锋相对,半分谦让没有。

但这都是小时候的事了,后来唐筝早早就觉醒了天赋,阮砚瞳一直那个样子,就失去了比较的意义。

阮砚瞳拿别人训练天赋花费的那么多时间来磨战斗技巧,就算更强,也是胜之不武。

而唐筝这些年一直保持年级第一,全A毕业,并且天赋始终是A+,没有对手。

但阮砚瞳不知道唐筝的天赋到底是什么。

每个天赋者的天赋都是单独训练,除非必要情况,也不会对外公开。

阮砚瞳跟乔时与是太好的朋友了,所以对她的天赋门清,但她和唐筝完全算不上好。

阮砚瞳现在还能记起来,她小学的时候向这个一直以来的竞争对手提议。

“我们做朋友吧。”

唐筝面无表情地看着她。

“不要。”

切,不稀罕拉倒。

虽然她们俩相看两厌,一直不怎么说话,但除了这件事让阮砚瞳不爽之外,她觉得唐筝人应该还不错。

她没觉醒天赋时,收到了很多嘲讽讥笑和不屑。

她原以为唐筝也会这样,毕竟多年的对手再也不可能打败她了,从此之后她就是毫无疑问的第一名。

她那么想坐稳第一,这对她来说是多大的喜事啊。

但唐筝没因为这个事情跟她说过任何话。

那段时间,阮砚瞳总觉得唐筝看她的眼神很复杂。

感觉,她很失望,甚至有一点难过。

阮砚瞳像理解不了唐筝为什么拒绝跟她做朋友一样,也理解不了她当时到底什么感受。

她也懒得理解。

阮砚瞳看着坐在对面的唐筝,不情愿地嗯了一声。

梁安看出两个人有些微妙,赶紧切入正题。

“那我先介绍下基本制度。”

说是基本制度,但阮砚瞳听下来就是没什么制度。

有任务出任务,任务结束后会有至少三天的休息,不会排任何日程。

作战部平时也不需要坐班,而是采取训练时长为标准,只要每个月在公司训练时长达标,就能拿全勤。

如果对所在队伍及人员分配有任何不满,随时可以无理由退出或转队,严禁任何追责或为难。

对工作和职务倦怠,也可以协调转岗。

工作满一年的员工,可以申请对应时间的暂停工作,期间发放最低标准工资。

除此之外还有一些基础福利,食堂免费,内购半折,无限次免费体检,节假日加班三倍工资。

还有一些非常透明合理的晋升机制,阮砚瞳心想跟她也没关系,这部分一直在溜号。

总而言之,除了随时有没命的风险,其他就是梦中情司。

介绍完制度,梁安带着两人熟悉了作战中心的各个楼层和部门。

看了一圈之后,她们来到训练区。

作战中心9-12层都是训练区,不仅作战部需要积累训练时长,作战中心所有部门都有不同程度的训练任务,因此训练区的规模很大。

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