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人力为主，其实生产机械还好说，要是申请的话，肯定能申请到一些，但没技术人员也不行啊。”
“我们厂的一个技术骨干精英，一天能生产两百个、成品合格率在四成以上，就算合格！
那都是厂里的宝贝人员。”
周志强闻言后不由咂舌，随后便皱起眉来，他还想着以后在满足国内的数控机床需求，通过大量出口数控机床来奠定第二机床厂成为亚洲第一机床厂呢。
要是被生产效率制约住，那会大大拖累发展速度。
周志强思索后说道：“这件事得跟领导提一下，我改天跟着学一下，如果可以的话，等我学会了还能当个老师，然后教出来一批人。”
“周厂长，这可是个技术活，能学会、学精的人可不多”
刘厂长劝周志强的时候，那眼神根本是在说‘你放弃吧，技术和科研是两条道路，玩不转的。
’
“成辉同志也知道半导体晶体管的生产流程，他也试过，不过成品率嘛.”
在说起赵成辉这位工程师以前的事，刘厂长差点没笑出来。
就差直接说赵成辉同志除了浪费材料外，什么忙都没帮上，还被技术工人嫌弃的事.仅限于生产晶体管这方面。
“刘厂长，我不一样，我学东西快。”
周志强脸上露笑的说道：“我不仅仅是五级工程师，还是八级钳工、八级车工和八级镗工”
第二机床厂里面那些加工流程，周志强都挨个试过，在了解技术后他很快便上手了，随后便用精准的控制征服了所有工人。
他没去参加考核，但厂里八级工干的精密活，周志强都能干，而且干出来的效果还是最好的一批。
‘或许下次考试，他也可以去考几个技术证书回来.’
周志强心中忽然想到，多几个技术证书也不会多给他发工资，但也能让他多一些荣誉。
以后儿子长大了，或者有孙子了，他也能拿出这些代表技术行业顶尖的证书，教育后辈。
加工流程和技术控制对周志强来说，根本不是难事，他大脑被强化过几次后，学习能力出奇的惊人。
“这么多八级工种技术.周厂长，你是能人啊！”
刘厂长震惊后，连忙赞美周志强道。
他可不认为周志强在这方面骗他，一个厂长和高级工程师，要是用这种一戳就破的谎言来骗他，那可太丢人了。
所以周志强说的，九成九是真的。
“那周厂长你到时候要是有想法的话随时来找我，我来帮你安排。”
“行，那麻烦刘厂长你了。”
周志强感谢说道，等他学会晶体管生产技工技术，就向领导提议补充人才。
现在根本没有半导体技术培育的流程，所有能用机械辅助加工的技术人员，都是靠老带新慢慢培养出来的。
第一没有学习渠道，相关专业的课程、教材和实验设备讲解都是一片空白。
第二就是没有学习的地方，光看书也不行，还需要实践学习。
但国内所有的半导体工厂，都是重要机密，平时生产都忙不过来，更别说专门空出一片地方来培养人才了。
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