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所以190+305-100-90-300，最终少算了五块钱。”
「我去，算这么快？」
「这题应该偷不到吧，他总不能把每个人的工资怎么算都看一遍吧。
」
「那么问题来了，你会为了五块钱去找人事算工资吗？」
「就几块钱，算了吧，没那功夫。
」
「凭什么不去，我当牛马赚的钱，每一分都是血汗。
」
童榆没有立刻表示自己去不去，而是对盛璟道：“你先输入程序，我先去问问别人的工资。”
想到了什么，童榆指着仪器上的字说道：“注意操作规范，任何的小细节都不能放过。”
规范操作的提示，在车间里随处可见，但现实里，大家只会遵守一些重要的规范，一些细节经常会被忽视。
但这里是密室，规则类密室最常见的就是在细小处设置陷阱。
童榆刚说完，密室里就响起了有玩家被淘汰的消息。
“怎么回事？他怎么被淘汰了？”
“他好像动了一下操作台。”
“他动操作台干什么？”
“他是操作工，他查到信息，让他上操作台操控仪器制作出一条机械臂。
然后才开机，人就被淘汰了。”
“靠，那一定是操作不规范，赶紧返回去看操作规范细则。”
……
童榆转头看盛璟，却见盛璟正露出标准的八颗牙齿，对着人脸识别系统，标准的微笑。
系统提示音随之响起：“识别通过。”
童榆问他：“你干嘛笑的这么诡异？”
盛璟解释：“操作守则第十一条，员工工作时需要保持愉悦的心情，要记得你入职时开心的样子。”
然后盛璟又点了一下自己工作服前的名牌，一个露着八颗牙齿标准微笑着的盛璟头像，出现在童榆的面前。
表情一模一样肯定是做不到的，所以这个照片里最明显的就是那八颗闪亮的牙齿了。
童榆窝草了一声，这个编剧，比他都阴险啊。
「这都能发现，绝对偷题了！
」
「不过设计这个规则的编剧，也不是个好货。
」
「都是童变态的带出来的，能有多正常？」
第646章
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