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“跳槽”
的想法百分之九十以上的人都有过,但是不是每个人都会付诸实践的,深谙人情世故的人都知道,跳槽之前一定要衡量好利弊关系,才能让自己离理想更近一步。
“跳槽”
要讲天时、地利,最好要“三思”
而后行。
①我的本行是不是没有发展了?同行的看法如何?专家的看法又如何?如果真的已无多大发展,有无其他出路?如果有人一样做得好,是否说明了所谓的“无多大发展”
是一种错误的认知?
②我是不是真的不喜欢这个行业?或是这个行业是不是根本无法让我的能力得到充分的发挥。
换句话说:越做越没趣,越做越痛苦。
③对未来所要转换的行业的性质及前景,我是不是有充分的了解?我的能力在新的行业是不是能如鱼得水?而我对新行业的了解是否来自客观的事实和理性的评估,而不是急着要逃离本行所引起的一厢情愿的自我欺骗。
④“跳槽”
之后,会有一段时间青黄不接,甚至影响到生活,我是不是做好了心理准备?
如果一切都是肯定的,那么你可以把握这个机会“跳槽”
了。
不过,有很多事情常出人意料,事先的评估和判断都很好,真正做下去才发现不如预期的那么顺利和乐观,转行也是如此。
因此,除非真的迫不得已,我劝你还是别“跳槽”
,理由如下:
①做事靠经验,经验是累积而来的,而不是可以从速成班学来的。
如果你跳的是和本行毫无关系的行业,等于是把过去所累积的专业经验全部丢掉,那不是很可惜吗?而且在新的行业里,你又要花很多时间从头学起,这种时间和精神的浪费相当惊人,何况还不一定学得好。
②做事要想有成就,冲劲也很重要,而人一到了一定年龄,冲劲就会减少;在要收成的年龄“跳槽”
,就算有冲劲,也会少了许多,守成的心态反而会让你在新的行业进退不得,于是一转眼,四五十岁了,光阴虚度,不堪回首,何必呢?
话虽这么说,但并没有让你委屈自己老死本行的意思,但“跳槽”
的风险毕竟太大,若无大的决心和把握最好不要轻意去冒这个险,尤其是不能听别人说哪个行业如何地好,就嫌弃起自己的本行,心动又行动。
这种哪边好往哪边跑的心态会让你一辈子都在“跳槽”
,一辈子不得安宁。
8、识时务者才会有出路
古人说:“成者王败者寇。”
而古今中外之成大事的人,无一不是识时务的俊杰。
“识时务”
从本质上讲是一种“变”
的哲学。
“穷则变,变则通”
实乃千古不变的真理。
不变是相对的,变化是绝对的。
人若想成功要懂得人情世故,“识时务”
就是要能看透世事发展的趋势,并顺应世事发展,及时采取应变之策。
识时务者大都是深谙人情世故的聪明人,他们知道如何防患于未然并转危为安。
固执的人对识时务者往往感到不齿,这缘于一个人的地位和身份。
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