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我以为可能是因为我是年轻的女老师，但相较于其他女老师，家长们对我的态度更差。
在之前工作的学校里也是这样。
我想：‘是因为我有什么问题吗？’我苦恼了很久，于是来到了这里。
但今天大家对我提意见时，感觉和被家长们指责差不多。
我真的好累。”
等她说完之后，我向她询问关于她母亲的事。
“妈妈人很好，独立又有能力，一直都在工作，也全心全意地照顾我。
多亏了妈妈，我才能成为老师。
我在录用考试中两次落榜，想要放弃时，是妈妈给了我经济上和精神上的支持。”
我又问她：“妈妈觉得你怎么样？”
她回答道：“妈妈对我不太满意，总是过于担心我。
我已经30多岁了，她还是会每天打电话吩咐我做这个做那个，问我为什么没做某件事，事事都要追根究底地干涉，总让我想发脾气。
她总是把我当成小孩子。
来参加团体心理咨询时，我说了知道怎么走，她非要我告诉她该怎么走。
告诉她之后，她却叹了口气，说另一条路线更快。
妈妈好像总是对我做的事不满意，从小就是这样。
下班回家后，她会问我有没有做某些事。
就算我做了，妈妈也会指责我做得不够好，直接无视我付出的努力，亲自再做一遍……”
原来问题在于她的妈妈。
她的妈妈一直对她不满意，总觉得她什么都做不好，看不顺眼，于是一直唠叨着教她应该怎么做。
她觉得很委屈，消极地反抗，说自己会看着办。
但她的妈妈觉得女儿很敷衍，于是更加严厉地责备她。
母女关系以这种模式不断恶性循环。
妈妈散发着看不顺眼的气味，于是她也散发着让人看不顺眼的气味；妈妈认为她很敷衍，于是她散发着敷衍的气味。
这种母女关系在团体心理咨询中重现了。
那些学生家长也一样，因为莫名看她不顺眼，所以才会说出“是不是该做这件事”
等话语，对她进行干涉。
当她说自己会看着办时，家长们便认为她很敷衍，认为她有问题。
我向她说明了这一有关潜意识的心理分析。
听完后，她哭了起来。
哭了半天，她说：“我现在才知道为什么别人唯独爱挑我的毛病。
这种情况不止一两次，在之前工作的学校里，教导主任指派我做事，明明我很努力，他却非要找碴儿，唠叨个不停……我终于知道那些家长为什么针对我了，以前无法理解的种种问题，现在终于找到了答案。”
妈妈的气味对孩子的影响很大。
妈妈的气味就是妈妈的心态。
人们在看待一个孩子时，会不由自主地嗅到孩子妈妈的气味，按照孩子妈妈对待孩子的方式对待这个孩子。
请你闻一闻身为妈妈的自己散发的气味吧！
面对你的孩子，你散发着什么样的气味？宠爱的气味？讨厌的气味？不满意的气味？喜悦的气味？不耐烦的气味？
接着，来了解一下第二个“密码”
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