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从八十年代开始，十来年的时间内，这些主要机构都经历了至少两次重组，甚至两年经历两次的也有。
科研项目多是持久研发和投入的过程，如此频繁的变动，真的有必要吗？
燕九如把这些机构理了一回，打了个问号。
***
有些事，作为新任主官是不能光看书面报告的。
燕九如连夜起草了一份报告，一大早就跑去了GWY相关领导办公室蹲人。
反正他上任前领导说了，有什么困难尽管吱声。
喏，现在他就来了。
主管的ZL听说他来了，百忙中抽时间见了他一面。
秘书低声提醒道：“燕主任，您最好十五分钟内汇报完，总理接下来还有个非常重要的会议。”
燕九如这种没有预约的临时会见很少，但人家现在非常受重视，秘书也只得见缝插针给汇报了一下，这才得了十五分钟的空。
可以说是把总理的休息之间挤占了。
燕九如现在也是高位，当然知道时间宝贵。
他见到总GL理也不废话，直接说出自己的要求：暂停一切国防科工委下面的撤并重组等动作！
论是项目还是人员，都暂时回原地，手上的项目可以继续，但其他动作要等到他重新调研后决定。
总理快速浏览了他昨晚连夜做出的报告，眉头皱起来，道：“国家最新政策是优先经济发展，进行企业化改革，你可一向是经济发展的排头兵，怎么……”
燕九如笑了一下，“改革也不是朝令夕改，今天改了不合适明天又改。
您也知道，科研单位一个导弹，一颗卫星都是五年十年起步，这种撤来拆去的改革我不赞成，同时，我认为不应该为了改革而改革。”
“机构企业化甚至引入民营资本固然有些好处，可这种掌握国家军事命脉的力量我认为必须完全掌握在国家手里。
我们这么大的国家，十几亿人口，还养活不起八个军事科研机构？”
“经济再怎么发展，没有足够的军事实力守护也长久不了。”
“我要重新调研国防科工委下属所有机构改革状况。”
总理捏着报告，沉吟片刻道：“你需要多长时间？”
燕九如指着几页报告，道：“短则三个月，长不过五个月。”
“嗯，我跟军委那边谈一谈，你等消息吧。”
***
国防科工委新上任的主任要下去调研是很正常的，只是要求暂停一切机构改革就显得不那么正常了。
不出三天，这个消息就成了科工委及有关部委层面的不宣之秘。
他那句：“不能为了改革而改革”
的话也传了出去。
有人赞同，也有人嗤之以鼻。
后者认为改革是大势所趋，一个主任，连常委都不是就妄图螳臂挡车，简直是不自量力。
这些传言若有若无地在科工委办公大楼里也泛起微波。
燕九如全当不知道。
他忙得很，还没工夫处理这些流言。
他今天见的是科工委下除了核心业务部门外的行政、人事，后勤保障等部门的主要负责人，听他们汇报工作内容。
燕九如深吸一口气，“也就是说，像钱老这样级别的科研人员每月工资加补贴是两千块钱？”
财务负责人点点头，很是欣慰地表示：“国家对科研人员很是优待，像钱老是顶级科学家，院士，职务工资1460元，军龄补贴40元，院士津贴200元，住房补贴90元，水电补贴18元，扣除党费，实发工资1930.08元。”
相比其他干部平均800元左右的工资，钱老这样的收入已经是两倍多，好像还不错。
但燕九如知道，他的飞鹰汽车厂厂长朱长兵和爱洁雅等公司的周经理等人的收入每个月到手都有三五千块，加上业绩提成，年底少的能拿到七八万，业绩好的最多每能拿到十几万都有的。
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