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他只关心该怎么把你治好。
当别人想要帮助你的时候，你也需要有医生的这种中立态度。
当然，我并不是说只有在对待那些想要帮助你的人时才这样做。
事实上，无论你是在面对自己的同事、朋友，还是家人，当他们想要提出一些对你有用的建议时，你都应该保持中立。
听完对方的建议之后，不管心里有何感想，你都要闭上嘴巴，让对方把话说完，然后告诉对方：“非常感谢！”
尝试一下：每当有人向你提出建议或意见的时候，你都要保持中立。
这样坚持一个星期，把自己想象成一个中立国家，不要在心里作出任何判断，不要发表任何观点。
我敢保证，一个星期之后，无论是在工作上，还是在家里，你跟人进行辩论的次数就会大大减少。
如果你能继续坚持几个星期，你的生活至少会发生三个比较积极的变化：
第一，你不用再刻意强迫自己“保持中立”
了，它会成为你的一种自动反应——就像当有人在你面前打喷嚏的时候，你就会不由自主地说一句“上帝保佑”
一样。
第二，你跟别人争论的时间也会大大减少。
当你不再作出评价的时候，别人就不会跟你争论。
第三，即便你并没有明确同意对方的观点，人们也会渐渐地把你看成一个容易相处的人。
如果你能始终如一地坚持下去，别人甚至会把你看成一个虚怀若谷的人，这样他们就可以大胆地就他们的创意跟你沟通，而丝毫不用担心会有什么不愉快的事情发生。
如果你感觉自己没有足够的自制力，无法监督自己的行为，那么，不妨“聘请”
一个人来监督自己。
一旦发现你想要作出点评，监督者就立刻开出罚单。
这个人可以是你的妻子、你的助理，或者是你在工作中的同伴。
如果你每犯一次错误就被罚10美元，相信过不了多久，你就能体会到那些被你批评的人内心的感受了。
习惯4：总是发表破坏性评论
很多人经常会发表一些破坏性的评论。
比如说，我们每天都会有意无意地发表一些比较尖刻的批评言论，来证明自己比对方优秀，结果只会贬低别人，伤害他们。
但事实上，这样的言论，除了让那些听到你言论的人感到痛苦之外，并没有任何实质意义。
这样的情况有很多，比如说你会在开会时无意间说出一些伤害别人的话（“这听起来可不是什么好主意”
），或者你会无缘无故地评价别人的打扮（“领带不错呀……”
其实别人的领带上有块污渍），或者你会翻别人的旧账，对那些别人早已忘记的陈年旧事大加攻击（“你还记得上次你……”
）。
可当你问一个人，在过去的24小时中，他都发表过哪些破坏性评论时，他们却会表现出一副茫然的样子。
事实就是如此，我们经常会不假思索地发表破坏性的评论，过后又忘得一干二净。
可你所评论的对象却会铭记在心。
不信你可以调查一下，大部分人都会把自己受到的批评记得清清楚楚。
有统计数据为证，根据我搜集的资料，我发现，“避免破坏性言论”
一栏当中，一个人的自我评价和别人对他的评价之间的关联性是最小的。
换句话说，我们可能根本感觉不到自己给出了任何破坏性的评价，但那些了解我们的人却不这么认为。
“问题是，”
我的这位客户说道，“那天晚上他们说了那么多难听的话，可我一句也不记得。
在说这些话的时候，我根本没有在意，而且我的朋友们也并不在意。
你可以说这些话的确不太礼貌，可它们并没有对我和同事们之间的关系造成任何破坏。
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